Vorteile und Ziele
- Berufsbegleitend zum international anerkannten Masterabschluss
- Studiengang mit hohem wissenschaftlichen Anspruch
- Praxisbezogene Inhalte durch Verknüpfung von Theorie und Praxis
- Studium beim staatlichen Anbieter
- Dozententeam mit wissenschaftlicher Expertise
- Zeit- und ortsunabhängiges Studieren
- Flexible Gestaltung des Lerntempos und Lernverhaltens in den Selbststudienphasen
- Im Studium erworbenes Wissen ist sofort in die berufliche Praxis umsetzbar
- Förderung fachübergreifender Kompetenzen
- Individuelle Betreuung
- Sehr gutes Preis-Leistungs-Verhältnis
- Kleine Lerngruppe, daher enger Kontakt zu den Dozenten
- Erfolgreich abgeschlossenes Master-Studium berechtigt zum Promotionsstudium
Der durch die AQAS e. V. akkreditierte Studiengang ist ein Angebot der Hochschule Koblenz in Kooperation mit dem zfh und bietet eine Chance für alle (mit und ohne Studium), die eine Leidenschaft für das Personalmanagement haben.
Das können Sie erwarten
Es gibt keinen betrieblichen Funktionsbereich, der in den letzten Jahren so viele und auch unterschiedliche Themen zu bewältigen hat, was die Arbeit im HR-Bereich nicht nur vielfältig, sondern auch herausfordernd macht. Von operativen Themen der Personaladministration, über die Ausbildung und die Personalentwicklung, das Personalmarketing & Recruiting, Compensation & Benefits oder Personalcontrolling, bis hin zu allen People-Themen wie Vereinbarkeit von Beruf & Familie, betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m. Wenn man dem zustimmt, woran heutzutage nicht wirklich jemand zweifelt, dass die Human Ressource im Unternehmen die wichtigste Unternehmensressource darstellt, dann braucht man richtig gute Personaler, die das Management nicht nur übernehmen, sondern auch ausfüllen.
