Lehrgebiete:
- Überfachliche Qualifikationen im Bachelorprogramm: Kommunikation, Teamarbeit, Diversity
- Überfachliche Qualifikationen im Masterprogramm: Intercultural Communication, International Studies, Interkulturelle Kompetenz
- Sozialwissenschaftliche Grundlagen (Bachelorprogramm) und Global Trends through a Social Science Lens (Masterprogramm) für Managementstudierende
- Wissenschaftliches Arbeiten, Methoden der qualitativen empirischen Forschung, ethnografische Methoden (Bachelor, Master, MBA- Fernstudiengang)
Arbeitsschwerpunkte:
- Interkulturelle Handlungskompetenz, Migration und Gesundheit, Fachkräftezuwanderung, internationale Teams, südlicher Kaukasus,
Funktionen:
- Studiengangsleitung (zusammen mit Prof. Fee Steinhoff) des Bachelorstudiengangs “Management, Führung, Innovation”
- Diversity-Beauftragte des Fachbereichs Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
- Vorsitzende des Verwaltungsrates des Studierendenwerks Koblenz
Schwerpunktprofessur im Projekt ProKOhoch2: “Professorale Personalgewinnung und -entwicklung”, im Rahmen des Bund Länder Programms “FH-Personal”.
SoSe 2022 bis WS 2023/24: Digital Teaching and Learning in Health Economics - Aufbau nachhaltiger Lehr- und Lernnetzwerke zur Digitalisierung im Gesundheitswesen.
Forschungsfreisemester WS 2021/22:
Translokale Perspektiven auf Diversity Dimensionen: "Travelling Ideas" - Die Bedeutung von Gender und Ethnizität in der Arbeitswelt in Georgien.
Prof. Dr. Stülb | Montag 14 - 15 Uhr und individuell nach Terminabsprache per E-Mail |
nächstes Thesisseminar
17.02.2025 18.00 - 19.30 Uhr - Online - bitte melden Sie sich per E-Mail dazu an.