Microsoft Word - personalentwicklung_b11_ba.doc Dipl.-Kfm. Peter Engelmann Bachelor of Arts - Modul B11 Personalentwicklung Sommersemester 2009 – Bachelor of Arts (B.A.) Modul B11 Personalentwicklung Termin/Uhrzeit: [...] Grundlagen A1 Personalentwicklung und Unter- nehmensstrategie Was ist Personalentwicklung? Unternehmenskultur und Human Resource Management. A2 Anforderungen und Chancen in der Personalentwicklung Ethik und [...] und Anforderungen in der Personalentwicklung. Der Personalentwickler aus Laufbahnbegleiter im Unternehmen. A3 Werkzeuge Projektphase in der Personalentwicklung Methoden A4 Evaulation, Nachhaltigkeit, Controlling
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Microsoft Word - personalentwicklung_b11_ba.doc Dipl.-Kfm. Peter Engelmann Bachelor of Arts - Modul B11 Personalentwicklung Sommersemester 2009 – Bachelor of Arts (B.A.) Modul B11 Personalentwicklung Termin/Uhrzeit: [...] Grundlagen A1 Personalentwicklung und Unter- nehmensstrategie Was ist Personalentwicklung? Unternehmenskultur und Human Resource Management. A2 Anforderungen und Chancen in der Personalentwicklung Ethik und [...] und Anforderungen in der Personalentwicklung. Der Personalentwickler aus Laufbahnbegleiter im Unternehmen. A3 Werkzeuge Projektphase in der Personalentwicklung Methoden A4 Evaulation, Nachhaltigkeit, Controlling
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Microsoft Word - personalentwicklung_b11_ba.doc Dipl.-Kfm. Peter Engelmann Bachelor of Arts - Modul B11 Personalentwicklung Sommersemester 2009 – Bachelor of Arts (B.A.) Modul B11 Personalentwicklung Termin/Uhrzeit: [...] Grundlagen A1 Personalentwicklung und Unter- nehmensstrategie Was ist Personalentwicklung? Unternehmenskultur und Human Resource Management. A2 Anforderungen und Chancen in der Personalentwicklung Ethik und [...] und Anforderungen in der Personalentwicklung. Der Personalentwickler aus Laufbahnbegleiter im Unternehmen. A3 Werkzeuge Projektphase in der Personalentwicklung Methoden A4 Evaulation, Nachhaltigkeit, Controlling
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Word - personalentwicklung_b11_ba.doc Dipl.-Kfm. Peter Engelmann Bachelor of Arts - Modul B11 Personalentwicklung Wintersemester 2008/09 – Bachelor of Arts (B.A.) Modul B11 Personalentwicklung Termin/Uhrzeit: [...] Grundlagen A1 Personalentwicklung und Unter- nehmensstrategie Was ist Personalentwicklung? Unternehmenskultur und Human Resource Management. A2 Anforderungen und Chancen in der Personalentwicklung Ethikund [...] Ethikund Anforderungen in der Personalentwicklung. Der Personalentwickler aus Laufbahnbegleiter im Unternehmen. A3 Werkzeuge Projektphase in der Personalentwicklung Methoden A4 Evaulation, Nachhaltigkeit, Controlling
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Word - personalentwicklung_b11_ba.doc Dipl.-Kfm. Peter Engelmann Bachelor of Arts - Modul B11 Personalentwicklung Wintersemester 2008/09 – Bachelor of Arts (B.A.) Modul B11 Personalentwicklung Termin/Uhrzeit: [...] Grundlagen A1 Personalentwicklung und Unter- nehmensstrategie Was ist Personalentwicklung? Unternehmenskultur und Human Resource Management. A2 Anforderungen und Chancen in der Personalentwicklung Ethikund [...] Ethikund Anforderungen in der Personalentwicklung. Der Personalentwickler aus Laufbahnbegleiter im Unternehmen. A3 Werkzeuge Projektphase in der Personalentwicklung Methoden A4 Evaulation, Nachhaltigkeit, Controlling
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Word - personalentwicklung_b11_ba.doc Dipl.-Kfm. Peter Engelmann Bachelor of Arts - Modul B11 Personalentwicklung Wintersemester 2008/09 – Bachelor of Arts (B.A.) Modul B11 Personalentwicklung Termin/Uhrzeit: [...] Grundlagen A1 Personalentwicklung und Unter- nehmensstrategie Was ist Personalentwicklung? Unternehmenskultur und Human Resource Management. A2 Anforderungen und Chancen in der Personalentwicklung Ethikund [...] Ethikund Anforderungen in der Personalentwicklung. Der Personalentwickler aus Laufbahnbegleiter im Unternehmen. A3 Werkzeuge Projektphase in der Personalentwicklung Methoden A4 Evaulation, Nachhaltigkeit, Controlling
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Grundlagen der Personalentwicklung 2. Ziele der Personalentwicklung 3. Anforderungen an die Personalentwicklung 4. Inhalte und Methoden der Personalentwicklung 5. Prozess der Personalentwicklung 5.1 Beurteilen [...] Microsoft Word - personalentwicklung_b11.doc Dr. Paulina Jedrzejczyk Bachelor of Arts - Modul B11 Personalentwicklung Wintersemester 2009/2010– Bachelor of Arts (B.A.) Modul B11 Personalentwicklung Termin/Uhrzeit: [...] Lernziel: In der Vorlesung lernen die Studierenden den Prozess und die wichtigsten Metho- den der Personalentwicklung kennen. Durch Fallstudien/Projektarbeit soll die Ei- genaktivität der Studierenden gefördert
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Grundlagen der Personalentwicklung 2. Ziele der Personalentwicklung 3. Anforderungen an die Personalentwicklung 4. Inhalte und Methoden der Personalentwicklung 5. Prozess der Personalentwicklung 5.1 Beurteilen [...] Microsoft Word - personalentwicklung_b11.doc Dr. Paulina Jedrzejczyk Bachelor of Arts - Modul B11 Personalentwicklung Wintersemester 2009/2010– Bachelor of Arts (B.A.) Modul B11 Personalentwicklung Termin/Uhrzeit: [...] Lernziel: In der Vorlesung lernen die Studierenden den Prozess und die wichtigsten Metho- den der Personalentwicklung kennen. Durch Fallstudien/Projektarbeit soll die Ei- genaktivität der Studierenden gefördert
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Grundlagen der Personalentwicklung 2. Ziele der Personalentwicklung 3. Anforderungen an die Personalentwicklung 4. Inhalte und Methoden der Personalentwicklung 5. Prozess der Personalentwicklung 5.1 Beurteilen [...] Microsoft Word - personalentwicklung_020210.doc Dr. Paulina Jedrzejczyk Bachelor of Arts - Modul B11 Personalentwicklung Sommersemester 2010– Bachelor of Arts (B.A.) Modul B11 Personalentwicklung (die aktuelle [...] Lernziel: In der Vorlesung lernen die Studierenden den Prozess und die wichtigsten Metho- den der Personalentwicklung kennen. Durch Fallstudien/Projektarbeit soll die Ei- genaktivität der Studierenden gefördert
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Reinhard Zedler, M.A. Schwerpunkt: Personalentwicklung/ Berufliche Bildung Gegenstand: Berufliche Bildung soll als integraler Bestandteil der betrieblichen Personalentwicklung erkannt werden. Lernziele: Die [...] Gestaltung der betrieblichen Bildungsarbeit im Zusammenhang der Personalentwicklung erfolgreich zu beantworten. Inhalte: Die Personalentwicklung und betriebliche Berufsbildung werden in den Zusammenhang w [...] Sozialwirtschaft Bachelor ( B.A.) Modul B 11: Vertiefende BWL Bezeichnung der Kurseinheit: Personalentwicklung/ Berufliche Bildung Semester: 5/6 (?) Lehrsprache: deutsch Semesterwochenstunden: 2 Vorgesehene
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